Con el propósito de evaluar y fortalecer las políticas de género a nivel municipal, la Secretaría de la Mujer, Géneros y Diversidad de La Pampa llevó a cabo un exhaustivo relevamiento durante octubre y noviembre de 2024. Este análisis, que actualiza los estudios realizados en 2018 y 2020, arroja luces y sombras sobre el avance de las políticas de equidad en la provincia, destacando la necesidad de profundizar los esfuerzos en varias localidades.
"El Semáforo del Municipio Promotor de la Equidad de Género" como herramienta clave
El estudio utilizó la metodología internacional de ONU Mujeres conocida como “El Semáforo del Municipio Promotor de la Equidad de Género”. Este enfoque permitió identificar logros, desafíos y retrocesos en aspectos fundamentales como:
La presencia de áreas municipales específicas de género.
La implementación de políticas públicas orientadas a la equidad.
La articulación con otros niveles de gobierno.
La promoción de derechos para mujeres y diversidades.
La existencia de dispositivos de contención para situaciones de violencia de género.
El relevamiento también incluyó un análisis de cómo las políticas públicas municipales integran la perspectiva de diversidad y evalúan su impacto local.
Un retroceso en la institucionalización
Entre los resultados más destacados, se observa una disminución en el número de localidades con áreas formales dedicadas a género: de 25 municipios en 2020, se redujeron a 20 en 2024. Este retroceso pone de manifiesto la necesidad de reforzar la institucionalización como base para garantizar la sostenibilidad y efectividad de las políticas públicas.
“La falta de áreas específicas compromete la articulación con otros niveles de gobierno y limita la capacidad de acción local”, subrayaron desde la Secretaría.
Compromiso para el cambio
Gabriela Labourie, secretaria de la Mujer, Géneros y Diversidad, expresó su firme intención de revitalizar el compromiso con los gobiernos municipales. “Renovamos nuestro compromiso para promover el diálogo y fomentar estrategias que aseguren la equidad como prioridad permanente. La igualdad de género no debe depender de los contextos, sino ser un pilar fundamental para construir una sociedad más justa e inclusiva”, manifestó.
Avanzando hacia una política sostenida
A pesar de los desafíos, el relevamiento también identificó avances concretos en algunas localidades, lo que evidencia que el cambio es posible con estrategias integrales y compromiso institucional. La Secretaría enfatizó que continuará trabajando en coordinación con los municipios para desarrollar políticas sólidas, sostenibles y adaptadas a las necesidades de cada comunidad.
El estudio de 2024 deja en claro que alcanzar la equidad de género y garantizar la diversidad requiere un esfuerzo conjunto y constante. Este llamado a la acción busca consolidar una provincia más inclusiva, donde las políticas de género sean una prioridad inquebrantable en todos los niveles de gobierno.
